Prawo pracy
Prawo pracy to gałąź prawa obejmująca ogół regulacji w zakresie stosunku pracy – relacji pracownika i pracodawcy – jak również regulacji dotyczących organizacji pracodawców i pracowników oraz partycypacji pracowniczej i dialogu w zbiorowych stosunkach pracy. Oznacza to, że każdy pracodawca i pracownik podlega regulacjom prawa pracy, co wiąże się z określonymi prawami i obowiązkami spoczywającymi po obydwu stronach stosunku pracy. Tam, gdzie pracodawca lub pracownik nie wywiązują się ze swoich obowiązków, bądź łamane są ich prawa zastosowanie znajdują odpowiednie przepisy Kodeksu pracy, a w uzasadnionych przypadkach także Ustawy Zasadniczej. Dotyczy to również nadużyć wynikających ze swobody przy wyborze formy zatrudnienia i wynagradzania.
Prawo pracy – obsługa prawna
Kancelaria Adwokacka Adwokata Bartosza Grube oferuje Państwu profesjonalną i kompleksową pomoc w kwestiach wynikających z szeroko rozumianego prawa pracy. Pomagamy w rozwiązywaniu problemów związanych z prawem pracy, doradzamy, zapewniamy zastępstwo procesowe, reprezentujemy Klienta w negocjacjach oraz próbach polubownego rozwiązania kwestii spornych. Zapewniamy również pomoc w opiniowaniu umów i przygotowaniu dokumentacji procesowej, w tym także dokumentacji niezbędnej do dyscyplinarnego zwolnienia pracownika.
Naszą ofertę kierujemy zarówno do pracowników, jak i pracodawców. W szczególności mieszkańców Trójmiasta i okolic oraz osób znajdujących zatrudnienie w firmach działających na terenie województwa pomorskiego. Udzielamy pomocy na etapie przedsądowym, a także w postępowaniach przed Sądem Pracy i Inspekcją Pracy.
Kancelaria Adwokacka Adwokata Bartosza Grube to zespół doświadczonych ekspertów, których wiedza i praktyka podnoszą skuteczność działań polubownych, jednocześnie zapewniając korzystne dla reprezentowanego Klienta orzecznictwo w trakcie ewentualnego procesu.
Nasi Klienci mogą liczyć na fachową i kompleksową pomoc w sprawach:
- dotyczących rozwiązania umowy o pracę,
- dotyczących zakazu konkurencji w trakcie i po ustaniu stosunku pracy,
- o mobbing,
- o molestowanie seksualne w miejscu pracy.